Conferencia “Cambio Mental Estratégico” Clúster Minero de Zacatecas
El pasado 13 de febrero, Capstone participó en la conferencia “Cambio Mental Estratégico: Fusión de equipos, sinergia y liderazgo consciente”, impartida por Marlene León Lugo en el marco de las actividades del Clúster Minero de Zacatecas.
Durante la sesión se abordaron conceptos orientados al fortalecimiento del liderazgo y la gestión emocional en entornos operativos. Entre los principales mensajes destacó que los resultados en la industria no dependen únicamente de la técnica, sino también de la capacidad de los equipos para gestionar adecuadamente sus emociones y mantener la conexión organizacional.
La conferencia profundizó en el impacto de las creencias limitantes dentro de los equipos de trabajo, tales como la resistencia al cambio o los estilos de liderazgo basados en el control , así como en la importancia de reconocer las emociones que surgen ante situaciones cotidianas de presión, error o conflicto. Se destacó que las emociones influyen directamente en la conducta y, por consecuencia, en los resultados organizacionales.
Asimismo, se presentó el concepto de liderazgo consciente, enfatizando que el líder que logra regular sus emociones genera seguridad y confianza en su equipo . Se analizaron distintos estilos de liderazgo analítico-estratégico, ejecutivo-acción y conectivo-relacional como parte del desarrollo integral de los líderes en la industria minera.
La sesión concluyó resaltando la relevancia del cambio mental estratégico como base para la innovación sostenible, la cultura proactiva y el liderazgo adaptable.
Con su participación en este tipo de espacios promovidos por el Clúster Minero de Zacatecas, Capstone reafirma su compromiso con el desarrollo continuo de sus líderes, fortaleciendo competencias clave que impactan positivamente en la seguridad, la productividad y el clima organizacional.
